2月3日是新春上班第一天，德清縣鐘管鎮(zhèn)南舍工業(yè)功能區(qū)內(nèi)的企業(yè)沒(méi)有急著開(kāi)工，而是在“區(qū)域化工建服務(wù)中心”這個(gè)新型工會(huì)組織指導(dǎo)下，開(kāi)展安全生產(chǎn)自查自糾，為勇奪開(kāi)門(mén)紅清除安全生產(chǎn)隱患。

　　記者從德清縣總工會(huì)了解到，目前，德清已在企業(yè)、職工聚集的功能區(qū)、工業(yè)區(qū)，建立了11個(gè)區(qū)域化工建服務(wù)中心。這一率先推行的工會(huì)區(qū)域共建探索，通過(guò)延伸鎮(zhèn)（街）工會(huì)管理“手臂”，有效統(tǒng)籌區(qū)域資源，就近服務(wù)企業(yè)和員工，為職工增福利，讓企業(yè)降成本，也讓工會(huì)工作活起來(lái)、干部強(qiáng)起來(lái)、事業(yè)火起來(lái)。

　　鐘管鎮(zhèn)南舍工業(yè)功能區(qū)是德清首個(gè)建立服務(wù)中心的區(qū)域。在這里，只要手持一張中心服務(wù)卡，企業(yè)職工便可參加區(qū)域內(nèi)各家企業(yè)的職工活動(dòng)，免費(fèi)使用健身房、職工書(shū)屋、多功能會(huì)議室等設(shè)施場(chǎng)地�！霸瓉�(lái)企業(yè)員工間互不交流互動(dòng)，有了中心這個(gè)新紐帶，便推倒了企業(yè)間的圍墻，區(qū)域內(nèi)職工親如一家�！敝行闹魅紊驀�(guó)慶說(shuō)。

　　工會(huì)區(qū)域共建帶來(lái)企業(yè)資源共享的外溢效應(yīng)。在對(duì)通用生產(chǎn)工具等硬件設(shè)備、技術(shù)服務(wù)等無(wú)形資源的梳理下，中心建起資源共享服務(wù)庫(kù)�！芭紶栍玫降溺P車，我們不用專門(mén)購(gòu)置，只要通過(guò)服務(wù)庫(kù)調(diào)配即可，一些翻譯人才，也可以向其他企業(yè)借用�！憋w凡塑料保護(hù)膜廠負(fù)責(zé)人周學(xué)明坦言，對(duì)他這家職工不超過(guò)25人的小企業(yè)而言，工會(huì)區(qū)域共建帶來(lái)生產(chǎn)成本的大幅壓縮。

　　區(qū)域化工建服務(wù)中心推行鎮(zhèn)（街）工會(huì)代表大會(huì)代表常任制，將代表按特長(zhǎng)、區(qū)域編入安全生產(chǎn)、維權(quán)維穩(wěn)等各類小組，定期開(kāi)展代表視察，領(lǐng)辦工會(huì)具體業(yè)務(wù)。去年的一場(chǎng)安全生產(chǎn)自查自糾活動(dòng)，日企管理者龍協(xié)不僅向被檢查企業(yè)提出安全用電、動(dòng)火作業(yè)等建議，也從其他企業(yè)那“偷師”到移動(dòng)電源管理使用的高招。而針對(duì)區(qū)域內(nèi)企業(yè)共性技術(shù)難題，中心組建技術(shù)服務(wù)隊(duì)，開(kāi)展職工技能培訓(xùn)，推動(dòng)良性競(jìng)爭(zhēng)、共同進(jìn)步。

　　推行區(qū)域共建，也有效改革了“倒金字塔式”的組織結(jié)構(gòu)。據(jù)悉，去年3個(gè)換屆的經(jīng)濟(jì)較發(fā)達(dá)鎮(zhèn)總工會(huì)均增設(shè)4至5名副主席，大多負(fù)責(zé)區(qū)域化工建服務(wù)中心工作，這些副主席都是熱心工會(huì)工作、在職工中有較高威信且擅長(zhǎng)做群眾工作的人員兼職，并沒(méi)有增加一個(gè)行政編制。新當(dāng)選為鐘管鎮(zhèn)總工會(huì)兼職副主席的王鋆表示，雖然進(jìn)入鎮(zhèn)總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子，但他的工資還是所在公司發(fā)的，而工會(huì)組織群眾性的增強(qiáng)，正在給群團(tuán)機(jī)關(guān)帶來(lái)清新之風(fēng)。（記者 吳勇 通訊員 王海霞 王云峰）