據(jù)《勞動報》報道,正值“金三銀四”的招聘旺季,人才市場流動旺盛。昨日,58同城招聘研究院發(fā)布的《2019年一季度人才流動報告》顯示,上海企業(yè)平均支付月薪是9723元,排名全國第一!北京、上海、廣州、深圳,依舊是求職需求最旺盛的城市。與此同時,杭州、成都等新一線城市求職熱度上升迅速、薪資漲幅也較快,其中,杭州企業(yè)支付薪資為8684元,僅次于上海排名第二,成為熱門求職城市。
一線城市招聘需求旺盛
《報告》顯示,今年一季度,企業(yè)招聘需求前十城市依次為廣州、成都、深圳、北京、上海、重慶、杭州、武漢、鄭州、東莞,與去年同期相比,招聘需求前十城市未變,一線城市仍是招聘需求最大的市場。
其中,企業(yè)招聘需求最大的城市為廣州,同比2018年一季度增長24.95%,受到粵港澳大灣區(qū)發(fā)展規(guī)劃政策影響,廣州城市建設(shè)加快,企業(yè)招聘需求大。
值得注意的是,新一線城市招聘需求增幅明顯,這與國家深化結(jié)構(gòu)性改革和區(qū)域發(fā)展政策關(guān)系較大。就在一季度,成都市政府確立2019年為“國際化營商環(huán)境建設(shè)年”,城市的國際化進程大力激勵了企業(yè)招聘,成都成為一季度招聘需求第二旺盛的城市。
《報告》還從求職者角度反映市場走向。2019年一季度,各城市求職活躍度均有所上升。在求職熱門城市中,北京、上海、廣州、深圳依然是求職首選,其中,深圳成為求職者最關(guān)注的城市,北京排名第二。
新一線城市的求職熱度增幅顯著,近年來,新一線城市大力推進人才戰(zhàn)略,給出了落戶、就業(yè)支持、安家優(yōu)惠等系列政策,對人才的吸引力持續(xù)擴大。報告顯示,杭州求職者人數(shù)同比增幅達到35.1%,成為2019年第一季度求職熱度增幅排名第一的城市。
滬企支付、期望薪資雙高
數(shù)據(jù)顯示,2019年一季度,上海企業(yè)支付薪資依然穩(wěn)居全國第一,平均支付薪資為9723元/月。相比2018年,新一線城市中,杭州2019年一季度企業(yè)支付薪資同比增長25.77%,增長率最高,企業(yè)平均支付薪資8684元/月,排名第二、僅次于上海,較去年上升一位。從付薪能力來看,不少新一線城市與一線城市已經(jīng)沒有顯著差距,同時,由于新一線城市生活成本相對更低,就業(yè)政策更好,也吸引了大量人才關(guān)注和選擇。
新一線城市的“受寵”也體現(xiàn)在求職者期望薪資上,數(shù)據(jù)顯示,2019年一季度,求職者期望薪資整體上漲,上海成為支付薪資、期望薪資雙第一城市,北京排名第二。其中,杭州超越深圳和廣州,成為求職者期望薪資水平第三位,武漢、長沙、成都、重慶等城市也均上榜。
《報告》不僅反映了市場人才需求走向,也反映出各城市產(chǎn)業(yè)景氣程度和發(fā)展趨勢,為企業(yè)招聘和人才就業(yè)提供了有效指導(dǎo),可以幫助供需雙方更精準地滿足自身需求。如報告中顯示,西安的求職期望薪資同比增長最高,達8.91%,備受矚目。