300人以上高危單位增設安全總監(jiān)

　　2月22日，記者從省安監(jiān)局獲悉，《中共遼寧省委遼寧省人民政府關于推進安全生產領域改革發(fā)展的實施意見》（以下簡稱《意見》）日前出臺，結合遼寧實際，在明確組織架構、充實安全領導力量、建立制度、明晰職責、強化保障、解決待遇等方面提出許多創(chuàng)新性舉措。

　　確定安委會“雙主任”架構�！兑庖姟访鞔_要求，各級安委會主任由同級黨政主要負責人共同擔任，政府分管負責人為常務副主任，成員由同級黨委和政府相關部門主要負責人組成；加強各級安委辦領導力量，省安委辦增加1名副局（廳）級專職副主任。

　　明確了安全監(jiān)管的具體部門。逐一明確了32個行業(yè)領域主管部門為負有安全監(jiān)管職責部門，進一步細化了安全監(jiān)管部門、負有安全監(jiān)管職責部門、負有安全管理責任部門、黨委政府其他有關部門等4類部門的各自職責。

　　安全生產監(jiān)管“網格化”。針對安全監(jiān)管存在盲區(qū)等問題，《意見》提出在全省推行安全生產網格化監(jiān)管，逐一明確并落實所有生產經營單位的屬地監(jiān)管責任和行業(yè)監(jiān)管、專業(yè)監(jiān)管部門，合理劃分市縣鄉(xiāng)三級安全監(jiān)管責任范圍，實現安全生產監(jiān)管無縫隙、全覆蓋。

　　《意見》提出，大型企業(yè)和從業(yè)人員300人以上的高危生產經營單位要在領導層增設安全總監(jiān)，全面推行安全承諾公告、員工崗位職責和應急處置卡制度，全員、全方位、全過程開展危害辨識和風險評估；支持高危行業(yè)企業(yè)設立專職安全生產管理人員崗位風險津貼。同時，積極探索“第三方”監(jiān)理服務機制，引導企業(yè)委托第三方專業(yè)機構對開停車、檢維修、試生產、拆除、動火等高危作業(yè)現場實施安全監(jiān)理及監(jiān)護。

　　安全生產考核結果將作為干部政績和選拔的重要依據。將安全生產工作納入各級政府及部門年度績效考核重要內容，并作為干部選拔任用的重要參考依據，強化生產安全事故關鍵性指標的剛性約束；將監(jiān)管執(zhí)法經費列入同級政府財政預算，足額保障監(jiān)管執(zhí)法部門的人員經費、辦公經費、業(yè)務裝備經費、運行經費和基礎設施建設經費等。（記者劉佳）